8-18. 人権・環境デューデリジェンス義務化の未来予測

人権・環境デューデリジェンスの義務化は、今後ますます世界的な潮流となることが予測されています。企業が自社やサプライチェーン全体での人権侵害や環境破壊を未然に防止することは、単なる法令遵守を超えて、グローバル市場での信頼確保や持続可能な経営に直結する課題です。

現在、欧州連合（EU）では「企業持続可能性デューデリジェンス指令（CSDDD）」が議論されており、域内で活動する企業に対し、人権や環境に関するリスク評価と是正措置の実施、さらに情報開示を義務付ける動きが進んでいます。日本やアジア諸国においても同様の規制導入が検討されており、輸出入に関わる企業は国際的な基準に対応せざるを得ない状況になりつつあります。

未来予測としては、まず義務化の対象範囲が大企業から中小企業へと拡大していくことが想定されます。サプライチェーン全体の透明性が求められる中で、取引先に対する監査や改善要請の強化が不可欠となります。また、デジタル技術の活用によるトレーサビリティの確保や、AIを用いたリスク分析の導入が、効率的なデューデリジェンス実施を支える重要な要素となるでしょう。

さらに、情報開示の厳格化により、投資家や消費者からの評価基準が変化することも予測されます。人権・環境デューデリジェンスへの対応が遅れる企業は、資金調達や市場参入の機会を失う可能性があります。一方、先行的に取り組む企業は、ブランド価値の向上や競争優位性の確立につなげることができます。

総じて、人権・環境デューデリジェンス義務化の未来は、企業の法令遵守から戦略的経営課題へと進化していくと考えられます。企業は今から体制整備を進め、サプライチェーン全体で責任ある行動を実現することが持続可能な成長の鍵となります。